十二年前因容留他人吸毒被拘役三个月,十二年后单位可以单方解除劳动合同吗?

被拘役单位可以解除劳动合同。因为《劳动合同法》规定,被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同。您的情况符合这一规定,如不及时处理,可能面临劳动合同被单位单方解除的风险。
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常见处理方式有与单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。应先与单位沟通,协商不成再考虑劳动仲裁,仍无法解决可提起诉讼。
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处理方式如下:
1. 与单位沟通,了解解除劳动合同的具体原因和依据,争取协商解决。
2. 若协商无果,可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,维护自己合法权益。
3. 如劳动仲裁仍无法解决问题,可向法院提起诉讼,通过法律途径解决纠纷。

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