心脏病突发在与公司领导争吵后,我该怎样索赔?

您可考虑依据劳动合同约定索赔。如《劳动合同法》规定,若公司能证明员工有责任,员工需赔偿。若不及时处理,可能影响您的权益,如赔偿无法落实。
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索赔方式有依合同要求赔偿、协商或诉讼。选择时需考虑证据是否充分、双方意愿及纠纷复杂程度,证据确凿且双方愿意可协商,否则需诉讼。
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可索赔。操作如下:1.收集证据,如争吵记录、医疗证明;2.查阅劳动合同,看是否有相关赔偿条款;3.与公司协商,不成则考虑法律途径;4.必要时请律师协助。
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