公司没买社保且即将关闭，赔偿事宜如何妥善处

公司应赔偿您社保损失及经济补偿。依据《劳动合同法》，公司未买社保需赔偿损失，解约时还需按工作年限给付经济补偿，否则您可能面临社保权益受损及经济补偿无法获得的风险。
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公司关闭应获赔偿。操作：1.收集工作证明、社保记录等证据；2.尝试与公司协商，提出合理赔偿要求；3.若协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院提起诉讼；4.依据《劳动合同法》等法规，争取应得赔偿。
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处理此问题常见方式为协商或诉讼。首先尝试与公司协商，要求合理赔偿；若协商无果，可提起劳动仲裁或诉讼，根据《劳动合同法》维护自身权益。选择方式时需考虑效率与成本。