82年7月参加工作,2023年8月退休,工龄是多少

您的工龄为41年。分析：工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。根据您提供的信息，您于1982年7月参加工作，2023年8月退休，因此工龄计算为从参加工作之月至退休之月的前一个月，即41年整。提醒：若工龄计算涉及到具体的退休待遇或补偿，且计算结果与单位存在争议，可能表明问题比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的进一步解决。
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具体操作：1. 内部沟通：首先与单位人事部门或财务部门沟通，确认工龄计算的依据和方法，以及是否存在误差。2. 劳动仲裁：若内部沟通无果，且工龄计算影响到退休待遇或补偿，可向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请，要求单位重新计算工龄并支付相应待遇。3. 诉讼解决：若劳动仲裁委员会未能解决争议，或单位不履行仲裁裁决，可向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身权益。在诉讼过程中，应提供充分的证据材料，如入职证明、工资单、退休证明等，以证明工龄计算的准确性和合法性。
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处理方式：从法律角度看，工龄的计算通常基于职工的入职和离职时间，由单位人事部门或财务部门负责。选择不同处理方式时，应考虑工龄计算是否准确、是否影响退休待遇或补偿，以及单位是否认可计算结果。如有争议，可通过内部沟通、劳动仲裁或诉讼等方式解决。